2005年企业劳动力市场工资指导价位

杭州市劳动和社会保障局日前公布了2005年企业劳动力市场工资指导价位，该指导价位的实施期限为2005年7月1日至2006年6月底。

2005年的工资指导价显示，大部分行业和工种薪水都在上涨。在所列的11个行业中，最赚钱的是批发零售业，最高年薪15.7万元；在307个细分工种中，律师年薪最高，达到39.96万元。

与去年的工资指导价位相比，可以明显地看到，行业景气程度直接影响人们的钱袋。

保险业：外资进入哄抬薪水

2005年杭州市企业劳动力市场工资指导价位显示，保险推销员、保险勘查员、保险核保员的收入水平与去年相比都在全面上涨。与去年同期相比，保险推销员最高年薪由去年的40415元达到今年的62680元，保险核保员最高年薪由去年的58824元上升为今年的64706元。

但保险业中的保险理赔员年薪略有下降，其年薪高位数由去年的72641元下降到了31817元，中位数由去年的33420元下降到了19242元，低位数由去年的22594元下降到了10000元。

经济背景分析：从去年东京海上火灾保险、三井住友保险进驻杭州后，今年又有光大永明和安邦保险等外资保险公司进入杭州市场。据负责这些外资招聘的浙江省对外服务公司称，外资保险主要招收的是保险销售人员。但目前正在招聘的安邦保险的招聘范围扩大到业务员、会计、出纳、法务、出单员等岗位，数量也都以若干计。大量外资保险公司的进入对抬高杭州保险市场的薪水起到了一定作用。

此外有数据显示，中国保险业正以平均每年30%以上的速度发展。众多公司开始重点培养懂理财规划知识的保险代理人，基金经理、精算师等业务骨干也是保险公司非常重视的岗位。

机械：人才短缺薪水上涨

车工、铣工、铸造工、汽车修理工……在工资指导价位中，有上百个细分的技术工种，与去年相比，今年他们的薪水都在上涨。一个镗工的最高年薪在今年有可能达到58144元，而去年最高薪是42282元。电子专用设备装配调试工的最高年薪将达到55500元，而去年最高薪是32035。

但也有下降的。部件装配工薪水高位数从去年的26027元下降到了24504元、动力设备装配工薪水高位数从去年的68902元下降到18819元，下降的还有电器元件及设备装配工、工具钳工、金属轧制人员等。

经济背景分析：技术人才仍然属于紧缺人才。为了吸引更多技术工人，今年杭州市还为三类高技能人才开绿灯，并为他们办理进杭落户手续。这三类高技能人才指的是45周岁以下具有技师以上职业资格和35周岁以下我市急需的具有高级职业资格证书的高技能人才，以及获得高级职业资格证书的高级技工学校的应届毕业生。

纺织业：配额限制薪水降低

今年服装及其纤维制品制造业的薪水整体下调，其年薪高位数从去年的46795元下降到了33160元。在细分工种中，涉及到的纺织业工种，如纺织工程技术人员、服装设计人员、缝纫工等薪水都一路走低。

纺织工程技术人员中位数年薪下降了3000余元，服装设计人员的年薪高位数由41885元下降到了今年的23759元，低位数则低落到万元以下，降至9975元。缝纫工的最高年薪去年还有29237元，今年却只有17610元了，中位数和低位数也分别由去年的25023元、10399元下降到11434元和8352元。

经济背景分析：今年上半年，我国纺织业先后遭遇了欧美的纺织品配额限制。浙江作为纺织品大省，不少企业都面临着停业或关闭的危险。行业出现危机，业内人员的薪水自然也受到影响。

缝纫工的薪水低已经进入了一个恶性循环。由于工资低，劳动强度大，加班加点多，工作季节性强，部分用人单位长期掠夺性使用劳动力，已经没人愿意做裁剪缝纫工。今年二季度杭州市的裁剪缝纫工缺口已经高达19272人次。没人愿意做，企业又不愿意出高薪请缝纫工，短期内劳动力市场这个供不应求的矛盾还会恶化。

房地产：投资放缓薪水回落

今年房地产开发业务人员薪水全线下降，最高年薪和最低年薪都由去年的76249元、11642元下降到59451元、11120元。

经济背景分析：国家统计局6月19日发布的统计报告显示，房地产投资增长幅度出现放缓的迹象。前5个月，房地产开发投资增长24．3％。而前4个月，这一数字是25．9％。

杭州猎人人力资源开发有限公司总经理郎越时认为，随着国家一系列稳定房价的政策出台，房子不再像以前那么好卖了。今后的房地产从业人员不仅要会向客户推销房子，还应该具备分析楼价走势、投资前景等能力。