战术一：知己知彼，有的放矢

“凡事预则立，不预则废”，找工作首先要有目标和计划。谋职第一步，即职业规划和行业调查。独之秀职业顾问提醒求职者，务必做到知己知彼，有的放矢。

知己。所谓知己，即在求职前对个人的职业气质、职业倾向、职业素质、职业综合能力有个全面而客观的了解。其次是要制定科学严谨的职业发展计划，明确不同阶段的职业目标和实现手段。找工作不是只找一份收入可观的工作就行了的，合适的工作还影响到未来五年到十年内个人的职业发展走向，某些行业有些岗位虽然现在看起来不错，但是很可能再过几年就穷途末路了。

知彼。所谓知彼，即通过行业调查和行业分析掌握目标企业目标职位的基本情况。这不仅是件颇费时的工作，而且还需要一定的行业知识和专业视野。例如，要想在下半年招聘中获得高薪的职业人士首先要知道职场热点所在。根据“独之秀职业调查”数据显示，2005年职场热点比较集中：it产业主要集中在网络安全管理员、无线增值领域的研发经理、高级游戏设计工程师等；金融领域主要集中在高级财务、外语出色的本土高级金融人才等；制造业中特种灰领、高级蓝领需求缺口颇大；另外，复合型外语人才、高级旅游会展人才行情看涨等等。独之秀职业顾问建议职业人士可以利用七八月的求职间隙对心仪的行业的具体目标展开调查和分析，谨慎选找与自身相匹配的行业和岗位，切勿盲目追求热点。
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